今日は、私の会社員人生の中で忘れられない上司を、もう一人紹介したいと思います。 その方は、私にとって“すっごくタフな相手”でした。 🔍 とにかく細かく、徹底的に検証させる上司 何を言っても、 「それは本当か？」 「裏は取ったのか？」 「問い合わせたのか？」 と、重箱の隅をつつくように確認させられる毎日。 しゃべり方も軍...

昨日、尊敬する上司の話を書きました。 今日は少し視点を変えて、「部下のありかた」について考えてみたいと思います。 🏐 部下は、レシーバー 私が思う“ひらの部下”とは、 バレーボールでいうところのレシーバーのような存在です。 相手チーム（＝関係部門やお客様）から飛んでくるボールを、 とにかく拾って、拾って、ゲームをつなげ...

小学校のクラスは平均して約30人。対して、企業でリーダーが抱える部下は5〜10人程度。 この差は、単なる人数の違いではなく、「何を育て、どう導くか」という目的の違いを映しているように思います。 でも、もしここにAIという“もうひとつの知性”が加わったら、どうなるでしょう？ AIが“学びの伴走者”になる未来 子どもたちは...